2 Günlük Rapor Parası (2026)
Hastalık raporlarında SGK, ilk 2 gün için ödenek ödemez — 2 günlük raporda hastalık ödeneği çıkmaz. İş kazası/meslek hastalığında ise ödeme ilk günden yapılır; tablo iki durumu da gösterir.
| Brüt maaş | Ayakta (hastalık) | Yatarak (hastalık) | İş kazası (ayakta) |
|---|---|---|---|
| 33.030 TL (asgari) | 0 TL | 0 TL | 1.468 TL |
| 40.000 TL | 0 TL | 0 TL | 1.778 TL |
| 50.000 TL | 0 TL | 0 TL | 2.222 TL |
| 60.000 TL | 0 TL | 0 TL | 2.667 TL |
| 75.000 TL | 0 TL | 0 TL | 3.333 TL |
| 90.000 TL | 0 TL | 0 TL | 4.000 TL |
| 110.000 TL | 0 TL | 0 TL | 4.889 TL |
Kendi maaşınızla gün gün hesap için rapor parası hesaplayıcısını kullanın.
Nasıl hesaplandı?
Günlük kazanç = brüt maaş ÷ 30 (SGK prim tavanıyla sınırlı). Ödenek, ayakta tedavide günlük kazancın 2/3'ü, yatarak tedavide 1/2'sidir. Hastalıkta ilk 2 gün ödenmez; iş kazası ve meslek hastalığında ödeme ilk günden başlar (5510 sayılı Kanun m.18). Tablo 2 günlük rapor için toplam tutarları gösterir.
Sık Sorulan Sorular
2 günlük rapor parası ne kadar?
Hastalık nedeniyle alınan 2 günlük raporda SGK geçici iş göremezlik ödeneği ÖDEMEZ: 5510 sayılı Kanun gereği hastalıkta ilk 2 gün için ödenek verilmez, ödeme raporun 3. gününden başlar. İstisna iş kazası ve meslek hastalığıdır — orada ödenek ilk günden itibaren, ayakta tedavide günlük kazancın 2/3'ü üzerinden ödenir (asgari ücretli için 1.468 TL).
Rapor parasını kim öder, şartı nedir?
Ödemeyi işveren değil SGK yapar; e-Devlet üzerinden "4A/4B İş Göremezlik Ödemesi" ekranından takip edilir. Hastalıkta ödenek alabilmek için rapor tarihinden önceki 1 yıl içinde en az 90 gün kısa vadeli sigorta primi bildirilmiş olması şarttır. İş kazası ve meslek hastalığında prim şartı aranmaz ve ödeme ilk günden başlar.
Raporluyken maaş da alınır mı?
Kanunda işverene raporlu günler için ücret ödeme zorunluluğu yoktur (iş sözleşmesi askıya alınır); SGK ödeneği bu boşluğu kısmen kapatır. Ancak birçok işveren ve toplu iş sözleşmesi, SGK ödeneğini maaştan düşerek tamamlama (fark ödeme) uygular. Günlük kazanç SGK prim tavanıyla sınırlı olduğundan yüksek maaşlarda ödenek, gerçek günlük kazancın altında kalır — tabloda tavan uygulanan satırlar işaretlidir.